Tabla de contenido
¿Qué es la dirección intermedia?
Dirección intermedia La dirección de nivel medio hace de nexo comunicativo entre la alta dirección y la dirección operativa. Son, por ejemplo, los jefes de departamento o los directores de un supermercado.
¿Cuáles son los niveles de la dirección?
Niveles de dirección empresarial
- Alta dirección.
- Dirección intermedia.
- Dirección operativa.
- Planificación.
- Coordinación.
- Control.
¿Qué es el la alta dirección?
La alta dirección es responsable por establecer políticas, directrices y objetivos estratégicos, bien como proveer liderazgo y dirección para la gestión de calidad dentro de la organización. También debe establecer y monitorizar a los responsables para los más diversos procesos de un sistema de gestión.
¿Qué funciones tienen los miembros de la dirección intermedia?
Dirección intermedia: Son los responsables de dirigir las diferentes áreas de la empresa, como la gerencia de recursos humanos, la gerencia de compras, el área legal o contable, entre otros. Funcionan como un nexo entre la alta dirección y la dirección operativa.
¿Cuáles son los niveles directivos?
Nivel Directivo. Comprende los empleos a los cuales corresponden funciones de Dirección General, de formulación de políticas institucionales y de adopción de planes, programas y proyectos.
¿Qué son los niveles directivos?
Nivel Directivo: Su objetivo es coordinar a otras personas, es la autorizada de gobernar la empresa, establecer los objetivos y llevar a cabo la planeación estratégica. Las decisiones tomadas por este nivel son de largo plazo, y para que estas sean asertivas, la experiencia, la reflexión y el juicio son indispensables.
¿Qué es la Alta Dirección?
Según la NBR ISO 9000:2015 Sistemas de gestión de calidad – Fundamentos y vocabulario, Alta Dirección “es una persona o un grupo de personas que dirige y controla una organización en el nivel más alto”. Define también que “La Alta Dirección tiene el poder de delegar autoridad y proveer recursos en la organización.”
¿Qué es un equipo de Alta Dirección?
Según esté constituido, el equipo de alta dirección es formal cuando las personas que lo componen forman parte del comité ejecutivo del mismo; e informal cuando el director general incorpora en el proceso de toma de decisiones a ejecutivos de otros niveles.
¿Cuál es la importancia de la Alta Dirección en la empresa?
La alta dirección, en conjunto con todo el liderazgo de la empresa, debe conocer, participar y, lo más importante, incentivar la calidad para que se establezca la cultura de la calidad. El liderazgo es indispensable para que el SGQ alcance los objetivos estratégicos de la organización, aumentando así la satisfacción del cliente.
¿Qué es la norma de Alta Dirección?
L a norma ISO 9001 está repleta del término “alta dirección”. Además de diversas cláusulas que citan sus responsabilidades, hay un ítem específico que retrata las expectativas de su compromiso con los aspectos críticos del sistema de gestión de calidad.