¿Qué es el pagaré de un préstamo?
En esta declaración el deudor se denomina “suscriptor”, que es la persona que se compromete al pago del préstamo. Por otro lado, la “parte beneficiaria” es quien nos hace el préstamo, que puede ser una persona, entidad o empresa. En el pagaré también se expresa la cantidad exacta de dinero que deberemos reembolsar y cuánto tiempo será el plazo.
¿Qué son y en qué consisten los préstamos quirografarios?
¿Qué son y en qué consisten los préstamos quirografarios? Los préstamos quirografarios, que son lo mismo que los créditos quirografarios, son transacciones financieras a corto o mediano plazo donde de una persona deudora tiene el compromiso de reembolsar el importe del préstamo, añadiendo la debida cantidad de intereses.
¿Cuánto tiempo puede permanecer en mi casa después de la venta por ejecución hipotecaria?
El tiempo que puede permanecer en su casa después de la venta por ejecución hipotecaria depende del estado en que usted vive. Cada estado tiene su propio proceso de ejecución hipotecaria y de desalojo después de una venta por ejecución hipotecaria.
¿Cómo otorgar un préstamo a trabajadores?
El otorgamiento de cualquier préstamo debe constar por escrito a fin de ofrecer claridad sobre las condiciones en que se otorga el crédito, y la forma en que el trabajador lo pagará. Autorización del inspector del trabajo en los préstamos a trabajadores.
¿Cuáles son los requisitos para solicitar un préstamo?
Nuestros requisitos son menos estrictos y la lista de documentos que necesitamos es más breve. Por ejemplo y como has visto, puedes solicitar un préstamo incluso si no tienes un Número del Seguro Social (a cambio, todo lo que necesitamos es su ITIN), o si no cuentas con una garantía. Lo mejor es que tu solicitud no afectará tu puntaje de crédito.
¿Quién puede otorgar créditos o préstamos al trabajador?
Otorgar créditos o préstamos al trabajador no es una obligación del empleador ni un derecho del trabajador, sino una faculta que la norme contempla, para que las partes acuerden los préstamos y las condiciones de los mismos. Señala el primer inciso del artículo 151 del código sustantivo del trabajo: