Tabla de contenido
- 1 ¿Cuántas horas extras puedes hacer en el trabajo?
- 2 ¿Cuál es la sancion de hacer trabajar a un niño?
- 3 ¿Qué pasa si obligan a un niño a trabajar?
- 4 ¿Cuál es la ley que protege a los niños del trabajo?
- 5 ¿Cuál es el día de descanso en Portugal?
- 6 ¿Por qué no puedo trabajar horas extras?
- 7 ¿Cuál es el límite de horas extras al año?
¿Cuántas horas extras puedes hacer en el trabajo?
El establecer el trabajo suplementario está regulado en el artículo 159. En ningún caso las horas extras de trabajo, diurnas o nocturnas, podrán exceder de dos (2) horas diarias y doce (12) semanales.
¿Cuál es la sancion de hacer trabajar a un niño?
La ley establece que se incorpora “como artículo 148 bis del Código Penal el siguiente: Será reprimido con prisión de uno a cuatro años el que aprovechare económicamente el trabajo de un niño o niña en violación de las normas nacionales que prohíben el trabajo infantil, siempre que el hecho no importe un delito más …
¿Cuántas horas extras se pueden hacer a la semana en México?
El límite máximo diario de las horas extraordinarias es de 2 horas y su máximo semanal corresponde a 12 horas, si se considera que la jornada semanal puede distribuirse en un máximo de 6 días de labor (6 días x 2 horas extras= 12 horas extras semanales).
¿Cuántas horas se trabaja en Portugal?
La legislación laboral portuguesa establece una jornada máxima de 8 horas diarias y 40 horas a la semana. Por convenio colectivo podrá establecerse una jornada de trabajo semanal o diaria menor.
¿Qué pasa si obligan a un niño a trabajar?
Es peligroso y prejudicial para el bienestar físico, mental o moral del niño. Interfiere con su escolarización puesto que: Les priva de la posibilidad de asistir a clases. Les obliga a abandonar la escuela de forma prematura.
¿Cuál es la ley que protege a los niños del trabajo?
La Ley N° 26.390 publicada en el Boletín Oficial el 25/06/2008 elevó la edad mínima de admisión al empleo a 16 años (antes era de 14) y eliminó la obligatoriedad por parte del empleador de gestionar la apertura de una cuenta de ahorro. El trabajo para los niños y niñas menores de 16 años está prohibido.
¿Qué dice el artículo 46 dela ley Federal del trabajo?
Artículo 46. – El trabajador o el patrón podrá rescindir en cualquier tiempo la relación de trabajo, por causa justificada, sin incurrir en responsabilidad. XV. Las análogas a las establecidas en las fracciones anteriores, de igual manera graves y de consecuencias semejantes en lo que al trabajo se refiere.
¿Qué país trabaja más horas en el mundo?
México
No se sorprendan: México es el país con la jornada laboral de más horas entre los países de la OCDE.
¿Cuál es el día de descanso en Portugal?
Domingo é o dia do descanso. Domingo es el día de descanso.
¿Por qué no puedo trabajar horas extras?
Si laboras tiempo extra es porque no eres eficiente en tu trabajo. Si laboras tiempo extra es porque está mal planeado el puesto de trabajo y la carga es excesiva. En ambos enunciados existe una deficiencia. Laborar horas extras nunca será un buen indicio.
¿Por qué las horas extras son obligatorias?
Ley Federal del Trabajo Horas Extras Son Obligatorias Existe una gran disyuntiva en cuanto a la posición que adoptan muchas personas cuando el jefe les pide que trabajen horas extra. Pues, algunos se molestan, sin embargo otros lo ven como un buen momento para ganar un poco más de dinero.
¿Cuáles son las horas extras en la jornada laboral?
Así, cuando el trabajador labora medio tiempo y un día debe trabajar durante todo el día, las horas que excedan de las 4 horas que es u medio tiempo, serán extras. Disminución de la jornada laboral en Colombia.
¿Cuál es el límite de horas extras al año?
¿Cuál es el límite de horas extras al año? Las horas extraordinarias no podrán superar el máximo de 80 para los trabajadores a jornada completa y para los trabajadores a jornada parcial se calcula en la proporción a la jornada que realicen sobre la jornada total de la empresa.