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¿Cómo está el empleo en China?
BEIJING, 26 feb (Xinhua) — El empleo en China es probable que se mantenga generalmente estable este año a medida que la economía continúa recuperándose, pero los desafíos e incertidumbres persistirán, informó hoy viernes el ministro de Recursos Humanos y Seguridad Social, Zhang Jinan.
¿Cómo es el empleo en China 2021?
Al entregar el Informe de trabajo del gobierno de 2021, Li dijo que China apunta a una tasa de desempleo urbano de alrededor del 5.5\% y a la creación de más de 11 millones de nuevos empleos urbanos, lo mismo que en 2019 y por arriba de los nueve millones del año pasado.
¿Qué significa Hecho en China?
Made in China, Product of China o a veces Made in PRC (Hecho en China, Producto de China o Hecho en la RPC, en chino tradicional, 中國製造; en chino simplificado, 中国制造; pinyin, Zhōngguó zhìzào) es una etiqueta de país de origen que se coloca en los productos fabricados en la República Popular China.
¿Qué quiere decir hecho en China?
«Lo que llamamos ‘Hecho en China’ significa en realidad ensamblado en China, pero lo que constituye el valor comercial del producto proviene de numerosos países», dijo en un discurso en octubre el director general de la Organización Mundial del Comercio, Pascal Lamy.
¿Qué es un contrato de trabajo en China?
Como en la mayoría de países, en China, una relación laboral queda establecida mediante un contrato de trabajo. Documento en el que quedan establecidos tanto los derechos (salario, descansos, vacaciones, etc.) como las obligaciones del contratado y del contratador. El Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social (MOHRSS)
¿Cuánto crecen los sueldos en China?
No deja de sorprender el hecho de que los sueldos en China, siguiendo las indicaciones del Gobierno, no han parado de crecer desde 2.010 una media anual de entre el 10\% y el 20\% según la región. Incrementos aplicados en muy pocos países en el mundo.
¿Por qué se han atenuado los incrementos salariales en China?
Bien es cierto, que ante la situación vivida en los últimos años por la economía china, pasando de un crecimiento a doble dígito a un 7\% el pasado 2.016, los incrementos salariales se han atenuado. Como podéis ver, el empleo en China tiene una estricta regulación y unas políticas sociales que muchos occidentales desconocen.
¿Cuál es el salario mínimo en China?
Aunque puede variar según las políticas locales, el salario mínimo en China es de 2.190 CNY (280€). Si estás interesad@ en conocer con detalle las tablas salariales por perfil laboral, te recomendamos visitar la web de la consultora Morgan McKinley, en la que podrás hacer búsquedas por categorías y sectores: