Como capacita LinkedIn a sus empleados?

¿Cómo capacita LinkedIn a sus empleados?

LinkedIn explica cómo se debe comportar un buen gerente

  1. Apoyan el desarrollo profesional de sus empleados.
  2. Hacen continuas evaluaciones de rendimiento.
  3. Fijan expectativas de forma clara.
  4. Fomentan una mentalidad emprendedora.
  5. Promueven la asunción de riesgos medidos.
  6. Explican la dirección de la compañía.

¿Qué es el onboarding en una empresa?

El onboarding es una práctica que busca acelerar la incorporación del capital humano a la institución o empresa. Está centrado en la orientación de los nuevos colaboradores a fin de ayudarles a adaptarse y adentrarlos al 100\% a la cultura empresarial.

¿Qué es e-learning en la empresa?

e-learning es el uso de la tecnología de redes para diseñar, entregar, seleccionar, gestionar y ampliar el aprendizaje. e-learning, tanto para empresas como para instituciones educativas.

¿Por qué Microsoft compro LinkedIn?

Pero además, Microsoft compra LinkedIn para reforzar su posicionamiento como empresa dirigida a empresas. Juntos podremos acelerar el crecimiento de la red social, así como Microsoft Office 365 y Dynamics, mientras intentamos ofrecer valor a cada persona y empresa del planeta».

LEER:   Cuando se indica la via subcutanea?

¿Cómo se hace un onboarding?

Para poder realizar un Onboarding exitoso, es importante que sigas estas cinco fases, para que el recién llegado sepa qué esperar en cada momento .

  1. Construir un plan de acción.
  2. El primer día es crucial: supervisar la bienvenida.
  3. Crear sentimiento de pertenencia.
  4. Promover la misión de la empresa.
  5. Análisis.

¿Cómo se aplica onboarding?

El primer día, programa un tiempo para presentarlo a todos y que el empleado sepa que es bienvenido y se sienta ya un miembro más del equipo:

  1. Haz una visita guiada y completa de la oficina.
  2. Preséntalo a los colegas y menciona el rol de las personas con las que el empleado colaborará.

¿Cuándo Microsoft compra LinkedIn?

Microsoft compra LinkedIn por 26.200 millones de dólares «Hoy es un gran día que llevo esperando desde junio porque hemos cerrado el acuerdo para comprar LinkedIn y empezamos un nuevo camino juntos», dijo el consejero delegado de Microsoft, Satya Nadella, en un mensaje publicado en el blog de LinkedIn.

Comienza escribiendo tu búsqueda y pulsa enter para buscar. Presiona ESC para cancelar.

Volver arriba