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¿Qué pasa si no se comunica un accidente de trabajo?
La legislación establece que la falta de comunicación en tiempo y forma del accidente de trabajo constituye infracción leve o grave, dependiendo de la gravedad del accidente, pudiendo acarrear las correspondientes sanciones en su caso.
¿Cuánto tiempo tengo para informar un accidente laboral?
La entidad empleadora deberá presentar la denuncia en un plazo no superior a las 24 horas de conocido el accidente. Si el empleador no lo hace, deben hacerlo el trabajador/a accidentado, sus derecho-habientes, el Comité Paritario de Higiene y Seguridad de la empresa o el médico que lo atendió.
¿Qué es la notificación de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales?
Notificación de accidentes de trabajo y Enfermedades profesionales. El empresario está obligado a notificar a la autoridad laboral los daños para la salud de los trabajadores a su servicio, que se hubieran producido con motivo del desarrollo de su trabajo. 1.
¿Qué se debe hacer una vez ocurrido un accidente de trabajo?
De igual manera, una vez ocurrido el accidente de trabajo, se debe realizar la posterior investigación para determinar las causas por las cuales ocurrió el accidente y las acciones correctivas tomadas frente al caso. Title
¿Dónde puedo consultar los accidentes de trabajo?
A través del parte normalizado publicado en la Orden TAS/2926/2002, de 19 de Noviembre del Sistema de Declaración Electrónica de Accidentes de Trabajo (Delt@), accesible desde la dirección: http://www.delta.mtas.es/.
¿Qué debe tener una empresa en caso de accidente?
La empresa debe quedarse una copia del informe o atestado que haya levantado la policía si ha sido necesario que ésta acuda al lugar del accidente, y también es recomendable si hubieran testigos saber quienes son y contactar con ellos para que expliquen lo que ha pasado.