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¿Qué es el Código Deontológico y para qué sirve?
El código deontológico es un documento que recoge un conjunto más o menos amplio de criterios, normas y valores que formulan y asumen quienes llevan a cabo una actividad profesional. Los códigos deontológicos se ocupan de los aspectos más sustanciales y fundamentales del ejercicio de la profesión que regulan.
¿Quién redactó el primer código deontológico en el siglo XIX?
Immanuel Kant, uno de los principales pensadores de la deontología, desarrolló la ética kantiana.
¿Cómo se crea un código de ética?
De manera general, los códigos de ética deben definirse y contener lo siguiente:
- Valores, misión y visión de la organización.
- Comunicar la importancia de apegarse a las reglas.
- Conductas prohibidas.
- Definición clara de un conflicto de interés.
- Política de regalos corporativos.
- Consecuencias por incumplir con el código.
¿Qué entiendes por código deontológico?
El código de deontología es un conjunto de normas que se aplican a un colectivo de profesionales y que hace las veces de un prontuario (conjunto de reglas) morales.
¿Quién es el padre de la deontología?
El origen del término está en la obra del filósofo Jeremy Bentham, en su obra Deontología o Ciencia de la Moral (1836).
¿Quién decide la aprobación del Reglamento de conducta?
En todo caso, la aprobación del reglamento de conducta es una potestad de la dirección de la empresa, por lo que aunque se lleve a cabo su negociación con los representantes legales de los trabajadores, la dirección de la empresa será la que, en última instancia, decida su aprobación de acuerdo a lo establecido en el apartado siguiente.
¿Cuál es la finalidad de las reglas de conducta?
¿Cuál es la finalidad de las reglas de conducta? Son dos: i) evitar el riesgo de fuga o ii) evitar el riesgo de obstaculización de la actividad de investigación o probatoria. Esa es su razonabilidad. Las reglas de conducta no se imponen para afligir al imputado sino con una finalidad definidamente procesal y de posible cumplimiento.
¿Qué son las normas de conducta profesional?
Mantener y mejorar su competencia profesional y esforzarse por mantener y mejorar la competencia de otros profesionales de la inversión. Las Normas de Conducta Profesional deben ser observadas por todos los miembros de CFA Institute y de las sociedades locales, y se refieren a los siguientes ámbitos:
¿Cómo establecer un reglamento o código de conducta interna?
Por último, la empresa puede decidir de forma unilateral el establecimiento de un reglamento o código de conducta interna o bien puede realizar el mismo previa negociación con los representantes de los trabajadores a fin de llegar a un consenso sobre el contenido del reglamento.