Tabla de contenido
¿Quién puede contratar a otra persona?
En principio, para contratar a alguien tienes que ser autónomo, salvo que sea un empleado del hogar, o por ejemplo alguien que va a realizar un servicio para ti en el ámbito personal.
¿Cuánto cuesta darse de alta en la Seguridad Social Cómo autónomo?
Los 12 primeros meses desde el alta como autónomo, la cuota es de 60 euros (aplicando una reducción del 80\% sobre la base mínima de cotización de 283,30 euros). De los meses 13 a 18, la cuota es de 143,10 euros (se aplicará una reducción del 50\% sobre la base de cotización mínima).
¿Por qué contratar a un empleado?
En situaciones como esta, la contratación de un empleado puede hacer la diferencia y llevar tu negocio al siguiente nivel. ¿Recibes quejas constantemente? A nadie le gustan las quejas, pero si lo piensas bien son una gran oportunidad para crecer y mejorar.
¿Cómo contratar a empleados para tu pequeña empresa?
Cómo contratar a empleados para tu pequeña empresa 1. Determina qué es lo que necesita tu empresa. Si estás asignando a tus empleados actuales demasiadas responsabilidades… 2. Escribe una descripción detallada del puesto. Antes de publicar un anuncio, escribe en detalle qué es exactamente lo… 3.
¿Qué debes incluir en tu contrato de empleo?
En tu contrato debes incluir el salario, la clasificación del empleado, los beneficios que recibirá, la fecha de inicio y la descripción del trabajo. Antes de enviar una carta oficial y un contrato por correo a tu nuevo empleado, llámalo para que acepte de manera verbal tu oferta de empleo.
¿Qué pasa si clasificas a un empleado como contratista independiente?
Si usted clasifica a un empleado como contratista independiente, y no tiene una base razonable para hacerlo, usted podría ser responsable de pagar impuestos sobre la nómina para dicho empleado (las disposiciones de alivio tributario que se explican más adelante no se aplican).